二一中文網 > 司念和時夜舟小說全文全文免費閱讀 > 第1488章 接了個大買賣
  蕭薇薇本身就不是什么傻白甜,雖說以前沒怎么做過生意,但這一兩年來,也算是飽嘗人間心酸,所以她現在很清楚社會的基本生存法則,那就是盡最大努力為自己爭取利益。

  而且,現在她不是一個人,身后還有幾百名年輕女孩跟著她吃飯,她自然想為大家多爭取一些利益。

  陳萌萌那邊,在聽到蕭薇薇要一百萬的時候,立刻下意識的看向一旁的鐘天宇。

  她只不過是鐘天宇的助理,這筆錢究竟要不要花,完全要看鐘天宇的意思。

  鐘天宇此時表情難看至極。

  他嘴里咬牙切齒的說道:“這個蕭薇薇的胃口真不小啊!這么點小事兒就敢跟我要一百萬,這是擺明了要敲我的竹杠啊!真以為老子是冤大頭嗎?”

  陳萌萌眼見鐘天宇再次動怒,急忙說道:“少爺,那我現在拒絕她?”

  鐘天宇瞪了陳萌萌一眼,罵道:“你他媽有沒有腦子?現在拒絕她,我到了金陵沒人接機怎么辦?今天的通稿怎么發?熱搜怎么買?”

  說罷,鐘天宇冷著臉道:“你告訴她,一百萬就一百萬,不過我先付五十萬,剩下的五十萬,等完事兒之后再付。”

  鐘天宇想的很簡單,這么倉促的事情,根本來不及簽合同,一切都是口頭約定,先給五十萬,剩下的五十萬等完事之后就不可能再支付了。

  別看鐘天宇家大業大,自己也是一線明星,但是他前期投入的沉沒成本實在太大,而且他為了維持自己“頂流”的標簽,還需要持續不斷的繼續砸錢,所以對成本尤為重視。

  更讓鐘天宇煩悶的是,他為了追求顧秋怡,選擇了音樂這個路線切入,這年頭歌手的吸金能力,相對演員來說,差了十萬八千里。

  別看一年靠著各種演出、綜藝、通告,也能有個幾千萬甚至上億的收入,但每一年背后的推廣營銷成本基本上跟收入持平。

  要是還不能把顧秋怡這座巨大的金礦搞定,鐘天宇甚至有退出娛樂圈的想法,老這么干賠本買賣,家里再有錢也不是個事兒。

  陳萌萌也明白鐘天宇的意思,先付五十萬,后面那五十萬就肯定沒戲了。

  雖說她不想干這種沒有商業道德的事情,但老板既然都發話了,她哪敢忤逆,于是只好對蕭薇薇說:“蕭總,我們老板答應了,一百萬沒問題,不過錢要先付一半,等事成之后再付另外一半。”

  蕭薇薇之前不知道被人坑了多少次,早就不是當初那個蠢女人了,瞬間就明白對方的意圖,于是便道:“陳小姐,如果貴公司愿意合作的話,把全款一次性付清之后,我這邊開始安排,如果不愿意的話就算了,我這邊不接受任何形式的討價還價,哪怕是先付99%,再付1%也不行,還請見諒。”

  鐘天宇聽完,臉色鐵青的說:“這娘們兒真是夠狠的啊,一下子把討價還價的余地都給我掐死了!”

  陳萌萌無奈的問:“少爺,那現在怎么辦?”

  鐘天宇罵道:“還他媽能怎么辦,答應她啊!讓她趕緊給我安排人過去!如果我下了飛機看不到三百名以上的女粉絲,我他媽整死她!”

  陳萌萌試探性的問:“那現在讓財務轉款?”

  “好!”陳萌萌咬牙道:“你要一下對方的賬號,然后通知財務轉款,我直接手機審批。”

  “好的。”

  陳萌萌終于松了口氣,雖說這件事不是自己的鍋,但如果最終沒有解決,鐘天宇一定會找自己麻煩。

  萬幸的是,現在終于算是解決了。

  雖然多花了不少錢,但這筆賬肯定要記在徐旦旦的頭上,跟自己沒關系。

  于是,她趕緊跟蕭薇薇確定合作,找蕭薇薇要了收款賬號,然后立刻安排財務負責打款。

  在鐘天宇登上私人飛機、等待起飛的時候,財務那邊做完了轉款經辦,鐘天宇用手機審批完成之后,蕭薇薇也立刻接到財務的反饋,收到了鐘天宇演員經紀工作室轉來的一百萬。

  蕭薇薇心里很是開心,在她看來,這單生意簡直就是給大家改善生活的,于是她立刻在公司的千人QQ群里發了一條語音消息,然后艾特了全體成員:“姐妹們,我剛接到了一個大買賣!”

  群里很多人急忙追問是什么大買賣。

  小薇薇便道:“是個臨時去機場充當女粉絲的工作,對方要三百人,兩小時后抵達金陵機場,接機過程一共半小時,這次甲方是個土豪,酬勞一人兩千五!”

  蕭薇薇這次收了一百萬,按照流程,她給公司留了二十五萬的利潤,剩下七十五萬就全拿出來回饋員工了,算下來剛好是每人兩千五。

  這個消息一發出去,群里頓時炸開了鍋!

  誰敢想象,去一趟機場,來回加起來不超過三個小時,就能賺兩千五百塊錢?平時這么短時間的活,最多也不可能超過五百塊錢。

  所以,群里頓時有幾百人回復,每個人的回復的內容都差不多:“薇薇姐,我去我去!算我一個!”

  這次活動的收益畢竟提高了好幾倍,每個人都不想錯過這個好機會。

  不過,活動要三百人,而群里全職加兼職算下來有一千多人,僧多粥少,如何分配就成了一個比較棘手的問題。

  蕭薇薇思忖再三,開口說道:“這次由于需要的人數只有三百,所以我們選人有以下幾個條件。”

  “第一,優先尚美公司的全職簽約員工;”

  “第二,從全職簽約員工中,按上個月的出勤率從高到低進行篩選,出勤率最高的三百人可以得到這次機會;”

  “第三,如果選中的人沒時間去的話,名額順延!”

  這幾個條件一出來,群里頓時幾家歡喜幾家愁。

  歡喜的自然是全職簽約員工,而且是出勤率比較高的那些;

  愁的則是那些兼職員工,她們本以為,不簽全職合約的話,自己就能跟多個公司合作,這樣資源更多、更加自由,但沒想到,一旦有好事兒的時候,人家公司都是優先提供給這家的簽約員工。

  這些兼職雖然心里很是郁悶,但也都無話可說,這就是不簽約要自由的代價,就好像正式工和臨時工的差別一樣,福利待遇上自然也會各有不同。

  除此之外,全職簽約員工對這個規則按照出勤率排序的方法也都心服口服。

  畢竟,她們這種禮儀小姐,為公司創收最重要的考核標準就是出勤率,價格都差不太多,誰出勤越多,誰為公司創造的收入也就越高,遇到這種好事情,自然也就越要優先考慮這些貢獻突出的員工。

  蕭薇薇見大家對自己的決定都沒意見,便立刻說道:“讓財務劉姐把咱們上個月的出勤率發到群里,所有在前三百里的、時間沒問題的員工,十分鐘內找劉姐登記,三百往后一百名的姐妹們也都多多留意,如果前面三百人有去不了的、或者有超出十分鐘沒有登記的,都視為放棄,到時候你們都有機會得到順延機會!”

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