二一中文網 > 重生金融之路 > 第57章 人才的培養(6K)
  7月21日,星期一,顧君浩滿面春風的來到辦公室,昨日無意間的一個舉動,讓兩人之間的關系似乎更加親密。

  “老板,你今天心情看起來很好啊。”以往早上來到公司之后,顧君浩都會盡快把能處理的事務處理掉,之后便早早去往交易室。

  而今天早上,李欣愉發現老板一直面帶笑意,處理起事務來也不緊不慢,這都快九點了,也不急著動交易室,著實有些奇怪。

  “有這么明顯的嗎?哈哈。”

  說完這句話之后,顧君浩拿起桌上跟交易室互通的專線電話,撥通之后也不管對面是誰:“今天我不去交易室了,你們自己做主,籌碼別丟就行。”

  基金倉位已經是滿倉狀態,本月也只剩下九個交易日,周末雖然利空不斷,不過從深層次分析,場外資金已經在迫不及待的進入股市當中。

  這九個交易日,無論是漲是跌,顧君浩都決定保持滿倉狀態,即便是回撤明顯也在所不惜,不過在日內,許漸青三人適當的做做T還是可以的,但是籌碼一定不能丟。

  “什么情況?是老大?”許漸青問道,這部電話可是很少會響起來,接電話的是劉婷婷,自己還沒來得及說話,對面就掛了,這會兒正愣著呢。

  “嗯,是老大,老大說不來了,讓我們自己交易,不過籌碼不能丟。”過了一會兒,劉婷婷反應過來說道。

  “什么意思?滿倉了就不管了?老大心這么大的嗎?”許漸青摸摸頭道,不過自己還有200萬,是不是可以看看短線股票了。

  “既然老大這么說,那就照做吧,要是怕丟了籌碼,那就不做T,不過到時候業績就不好說了。”王若雨笑著說道。

  上星期老大不計算幾人的KPI,不代表這星期還不計算,這周大家都是滿倉狀態,雖然說總體市值跟日均成交量各有不同,但也算得上是處于同一起跑線了。

  “要不咱們打個賭怎么樣,看看這周結束,誰增長的籌碼最多。”劉婷婷笑著說道。

  “那我有點吃虧啊,你的希部證券成交量起來了,但是我的吟之杰還沒起來啊。”至于冬方財富,成交量一直是四支長期標的里面最高的,上周最低一天的成交量都達到了兩億多元。

  “哈哈,這沒辦法,我當初希部證券成交量不高的時候我也沒說什么呀,不過我沒多大的愿意,這周把籌碼做到12000手就行了。”

  劉婷婷比較穩,沒太大的野心,其目前希部證券持倉11570手,手握將近1300萬的籌碼,增值不到50萬,一周的時間穩扎穩打,應該問題不大。

  “那就試試吧,婷婷這個目標很好,增值的同時又不容易丟籌碼。”王若雨也接著說道,目標定得太大,容易賣飛籌碼。

  “那就來吧,誰怕誰呢,別忘了我還有200萬的現金流呢。”

  三人當中,目前持倉市值方面,王若雨最低,共計萬元,許漸青跟劉婷婷相當,許漸青吟之杰持倉市值萬元,劉婷婷的希部證券萬元。

  至于萬鞍科技,是四支股票當中持倉市值最小的,

  回到顧君浩這邊,李欣愉有些驚訝的看著顧君浩放下電話。

  “老板,你可不能懈怠啊,我們的基金才剛拿到第一,你要穩住啊,別一個星期過去就丟了。”

  “那不過是虛名,丟了就丟了吧。”今天不指揮交易,倒也不是顧君浩臨時起意,而是昨日就做出的決定。

  4000萬倉位的籌碼已經收集完畢,剩下的就交給市場;不止是今天,這個星期甚至本月剩余九個交易日,都不準備干涉三人的交易。

  顧君浩想要通過這樣的方式,幫助三人盡快成長,三人目前雖然都是交易員的身份,不過顧君浩更想將他們當做基金經理來培養。

  這個周末的市場反應,也讓顧君浩意識到,目前公司人手的不足,人才的培養要加速了,要盡可能的從現有人才當中挖掘出他們的潛力,今后肯定會發行更多的基金產品,甚至還有除股票型以外的金融產品。

  相比等到那個時候從獵頭手里高薪挖角優秀的基金經理來說,還是從現在開始培養三人來得更實際,可以節約不少花費,而且也更值得信任。

  至于說把人才培養出來了,他會不會提桶跑路,被別的同行高薪挖走,這點顧君浩也不是沒有考慮過。

  出來工作,可以有各種各樣的理想等借口,但員工若是要離職,無非只有兩個理由,錢沒給到位,做得不開心。

  職場之上,大家如果有更好的發展,只要不暗地里動手段傷害公司的利益,顧君浩完全是會秉承著好聚好散的方式。

  還有一個就是三人都是自己一手培養成長的,在他們心目中自己有足夠的威信,若是基金產品選擇的投資標的自己不滿意,完全可以跟三人提意見,不必擔心三人會跟自己離心離德。

  至于交易員嘛,相比起優秀的基金經理,挖角一些優秀的交易員或者自己再重新培養,還是相對較容易一些的。

  “許漸青有天賦,市場敏感度相對在三人當中是最高的,也較為喜歡短線交易,到時候可以成立一支如同現在類似的專注于成長股的基金。

  王若雨跟劉婷婷都是穩重型的,這兩人可以負責藍籌,白馬等權重股,具體的可以從專注板塊當中細分。”漸漸的,這三人的模板也在顧君浩心中有了大致的雛形。

  只不過想到許漸青的模板之時,顧君浩嘴角露出若有若無的笑意:“希望以后大家不要喊他許狗。”

  按照他這個風格,自己若是不過多于干預,把基金做到大起大落如同妖股一樣,還真是有很大的概率。

  至于公司其他部門,人力資源部有沈博裕這名經驗老到的總監坐陣,后續公司發展增加人員,是不用擔心的,財務部跟行政部這兩個部門也沒什么可擔憂的,無非就是增加人手而已。

  不過市場情報部門得好好利用起來,后續顧君浩想從市場情報部分拆出一個新的研發團隊出來,歸于基金業務部旗下,更好的為基金服務。

  不過現如今還用不著,情報部門招人,顧君浩也沒有過問,都是徐言在一手操作,暫時也沒什么大的問題。

  見老板又失神不理自己,李欣愉也無可奈何,只好繼續埋頭工作,誰讓人家是老板呢,不過老板今天確實有些反常,動不動就不自覺的笑起來。

  老板對于第一的排名,確實如他所說的沒那么多關心,只不過老板今天這種狀態,真的有些奇怪,仿佛是周末碰到了什么大好事一樣。

  李欣愉一個單身狗,怎么能理解顧君浩這種狀態,情侶之間心靈上的相互理解,深入交流;是一件很美妙的事情。

  思考完公司的具體規劃之后,顧君浩也重新把精力投入到股票當中,不進交易室不代表不用看盤,本月剩余的交易日,無論是指數,還是具體到個股,都是比較重要的。

  上證指數發出多頭信號,但是否能最終走出多頭趨勢,而不是又再度跌回原形,創業板指數最終會在哪個位置止跌反彈,各大支撐點是否能支撐住。

  個股如冬方財富,吟之杰一類的空頭走勢的,何時止跌。而走出多頭趨勢的希部證券是否能就此拉升,回調數個交易日的萬鞍科技又將何時結束調整。

  A股市場如君實一號四支持倉股有著相似走勢的個股數之不清,這一切都牽動著各大機構以及數億股民。

  顧君浩開始看盤之時,已經是十點鐘之后,受周末利空消息影響,今日兩市又是雙雙低開;上證指數從紅盤狀態重新翻綠,不過震幅區間非常小,保持在10個點位左右的窄幅震蕩。

  創業板走勢則完全不盡相同,開盤震蕩15分鐘之后,創業板指數如同前幾個交易日一樣大幅度跳水。

  至十點鐘,創業板指數正式跌破1300點位整數關口,報,跌幅近1%;創業板超半數個股跌3%以上,盤面上十分兇險。

  顧君浩又看看了基金的四只持倉以及童花順的走勢;吟之杰跌2.5%,希部證券跌0.6%,這兩只標的今日量能跌小嚴重,尤其是希部證券,似乎量能又一夜之間回到橫盤震蕩之時。

  吟之杰也縮量明顯,500手以上的大單特別稀少,萬鞍科技低開高走,開盤價既是最低價,此時上漲1.5%,似乎是走出調整的陰影。

  冬方財富的走勢有些意外,開盤小幅高開,正式交易開始之后,便快速上拉,但也僅僅維持了五分鐘的拉升,之后倒橫盤震蕩,這會兒上漲將近1%。

  “拉升的量能太小了,大概率是個弱反彈跟試盤了。”同概念的童花順,這會兒跌了%,股價報元;跌了好多天,完全破位的冬方財富反而逆市拉紅。

  時間一點點的過去,1300點下方橫盤震蕩的創業板指數,半個小時之后迎來二次下跌,指數從十點半開始,一步步下探。

  至10點45分,創業板指數報點位,跌幅近1.5%,不過這一輪的探底,個股沒有如同第一波下跌之時的那樣跟隨。

  童花順更是在指數快速下跌之時迎來反彈,從16元價位反彈至元,反彈幅度接近2%,冬方財富也依舊還是橫盤震蕩,吟之杰也有了弱反彈。

  “看樣子今天在1300點位有個抵抗啊。”想想也是,本月指數從1428的高點跌至現如今1287點位,跌幅11%之多,再跌下去就要進入技術性熊市階段了。

  在1300整數關口,場外資金有抄底的需求,有一些抵抗也是理所當然,這點從個股不跟隨二次下跌就可以看出。

  第二波的下跌,更多的是嚇出一些恐慌性的籌碼,不出意外,這樣的下跌還有一次,直到日內形成雙底,之后才會有反彈。

  而反彈的力度就要以量能為準了,量能若是足夠,創業板就此反彈也不是不可能,但量能若是不夠,場外熱錢選擇撤退,再重新回到調整趨勢。

  上午的交易,兩市最終以雙雙收綠而告終,君實一號四支持倉標的兩紅兩綠,基金表現依舊非常平穩。

  中午,顧君浩沒有單獨在自己的辦公室吃飯,而是選擇跟員工們一起用餐,這讓大家有些驚訝。

  由于沒有食堂,公司目前是從附近的餐館訂餐,外賣吃多了總會膩,一些員工便選擇自己帶飯。

  休息室有冰箱跟微波爐,早晨裝好的飯菜放在冰箱里,也不用擔心會壞,想吃熱的可以微波爐加熱一下,也很方便。

  這些顧君浩平時還真不太了解,聽大家一說,也算是開了眼了,之前在得業上班時,同部門大多數以男性為主,男人都比較懶,自己帶飯的操作還真是少見。

  前世自己就沒正經上過幾天班,這些更是無從親眼所見了,有一些較為活潑的員工,還會把自己的菜飯分享給顧君浩。

  合口味的顧君浩也不會拒絕,不合口味或者有一些自己不吃的菜,顧君浩也會直接說明;這讓平時跟顧君浩不怎么接觸的眾人覺得老板也有其可愛之處。

  沈博裕看著跟眾人打成一片的顧君浩,又看了看郭元緯,徐言出差未回來,這會兒只有他跟郭元緯年過四十。

  其實全公司上下,也沈博裕,郭元緯跟徐言還有保潔阿姨超過四十歲,行政部的主管劉玉華跟出納兩人三十多歲,其余都是二十多歲的年輕人。

  君實資本真正的算得上是一支年輕的團隊,這樣的一個團隊,在創始人顧君浩的帶領下,居然運轉得非常的正常,而這位創始人是全公司年齡最小的,但大家似乎都忽略了他的年齡。

  “老郭啊,我們是真老了啊。”老板難得跟大家共聚在一起,沈博裕也很會找機會活躍氣氛。

  “這話怎么說,我不覺得我老啊。”老郭也是在上市公司待過的人,自然明白沈博裕的用心。

  “你看看大家,再看看老板,在座的就我們兩把老骨頭了,真是長江后浪推前浪啊。”

  “沈總監這話謙虛了,公司正是有你跟郭總監這樣的還有劉主管這樣的前輩坐陣,我們這些年輕人才會放心大膽的工作嘛,大家說是不是。”

  “是啊,我還是沈總監招聘進來的呢。”

  “誰還不是呢,沈總監跟郭總監起來一點都不老。”

  顧君浩笑著說道,雖然顧君浩接觸的人不多,但所謂的大道化簡,一通百通;炒股炒的就是心理,股票做多了的顧君浩,對于人心的把握還是有一手的。

  老沈跟老郭想要活躍氣氛,也未嘗不是在給自己創造機會,畢竟之前自己跟員工在一起的機會很少,既然如此,大家來個商業互吹也不過分。

  “哈哈哈,這我可不敢居功,都是老板做的決定,不過說我不老,這話我愛聽。”沈博裕哈哈大笑道。

  “還真是,跟你們年輕人待得久了,心態也放松不少,我跟你們說啊,最近回家我家孩子都說我現在愛笑了。”郭元緯也笑著說道,他是經歷過喪父之痛的人,也曾消沉過一段時間。

  不過自從入職君實資本之后,郭元緯的心態確實發生了不小的變化,變得更加開朗起來,這其中可能跟環境也有原因。

  一份稱心的工作,是會讓人身心愉悅的。

  “這是好事啊,那就希望大家能夠越走越遠,可惜中午不能喝酒,不然得慶祝一下。”想了想顧君浩又說道:“那這樣吧,下個月的2號跟3號是周末,正好我們基金的業績不錯,到時候我們一起慶祝一下,各位也可以把你們的家屬或者男女朋友帶上,具體的劉主管你策劃一下。”

  “沒問題。”劉玉華笑著說道。

  “不用走公司的賬,莪私人請客,還是上次的酒店,咱們也不搞什么虛頭巴腦的拓展啥的,就吃吃喝喝,吃完了愛干嘛干嘛去。”顧君浩又補充道。

  “哇,老板萬歲!”原本一些新入職的員工,聽說周末聚餐還以為是變相加班;這會兒聽顧君浩這么一說,直接忍不住歡呼起來。

  “老板,帶別人的老婆行不?”突然一名男性員工出聲道,是新入職的,顧君浩一時半會兒也叫不出他的名字。

  “你是想說帶你媽媽來吧?”

  “啊?老板你怎么知道的?”

  “我4G上網,這種梗不要跟我玩,我比你知道的多得多好吧。”顧君浩白了他一眼道,這種爛梗,股票群里不知道有多少,自己都看到過好多次了。

  “哈哈哈,笑死,老板是年輕人好吧,這種梗你嚇唬一下沈主管他們還差不多。”

  “什么意思?這會兒我們就不是年輕了?”沈博裕原本聽到該名男生說話,也有些愕然,現在的年輕人膽子都這么大了嗎?

  不過聽顧君浩這么一說,也聽懂了;自己的媽媽可不就是別人的老婆嘛,還是年輕人會玩。

  一頓簡單的工作餐,其樂融融,效果出奇的好;其實跟同齡人打交道也沒那么復雜,雖然分屬上下級關系,但只要顧君浩放平心態,還是很容易讓大家接受的。

  這也就是許漸青三人沒出交易室,不然有他們三個捧哏的,尤其是許漸青,這小子別看平時在交易室嘴上跟沒把門似的,但那是關起門來,平時還是很機靈的。

  下午一點鐘,股市繼續交易,跟顧君浩預計的一樣,創業板指數在13點10分鐘二次探底點位之后,隨即便開始反彈。

  13點30分,反彈至1290上方的創業板,成交量開始放大,指數在多頭的力量之下,快速沖過日內黃色均線上方。

  13點40分,十分鐘的時間之內,指數毫不停歇的拉升至1300點位上方,報點位,個股較指數反應更為刺激。

  拿童花順跟吟之杰這兩支創業板成份股來舉例,兩只下跌近4%的個股,此時已經接**盤邊緣,交易盤口之中,創業板個股不斷異動。

  “可惜啊,量能始終還是小了點。”今天整天,顧君浩除了公司的日常事務之外,也不交易,就是盯盤分析。

  不只是自己關注的這些標的,如前期顧君浩做過的一些,還有沒有做的,包括滬市在內的標的,顧君浩都時有關注。

  截止目前為止,無論是藍籌還是中小創成長股,成交量都縮得厲害,此刻上證指數依然還是在綠盤窄幅震蕩,創業板的拉升雖然有了放量,不過量能也不大。

  上證指數的縮量調整是一個好的信號,不過創業板這里看來還沒有跌透,估計還有個二次探底的過程。

  創業板的縮量,更多的是近半個月的跌幅,資金深底套牢,一些投資者已經再無能力跟膽氣補倉,今天進入的熱錢也有限。

  而且熱錢始終是熱錢,這類人都是抱著撈一筆就跑的思路,不會過分留戀市場,考慮到上周末大肆炒作利空,加之本周的打新資金凍結。

  二次探底,到破位的邊緣或者小幅破位,讓套牢的散戶無比恐慌,選擇割肉離場,這是A股的特色。

  情緒高漲之時買入,恐慌之間割肉;這也是每逢大底,市場反轉之時大多數散戶割肉在最底部的原因。

  今天還遠遠不是最恐慌之時,到了下午三點鐘收盤之時,上證指數縮量至757億,小跌%,K線上走出一根極小的十字陰線。

  而創業板午后深V翻紅,股指從1287點位拉升至收盤的點位,上漲%,成交量僅有208億元。

  基金四支持倉,三只表現出色,萬鞍科技大漲%,報收元,重新回到11元上方,吟之杰也大漲%,報收元,冬方財富上漲%,報收元。

  冬方財富的量能縮小至億元,已經是之前日均成交的一半了,唯一翻綠的個股是希部證券,報收元,跌幅%,成交量不足9000萬元,與拉升第一日的量能接近。

  同時顧君浩個人持倉的童花順也表現出色,最終從跌近4%拉升至上漲%收盤,不過這些并不是顧君浩最看重的。

  顧君浩最看重的是童花順的兩個向上跳空缺口,第一個是7月10日利好漲停之日元-元缺口,第二個則是漲停之后元-元的缺口。

  調整五個交易日的童花順,第二個跳空缺口依然還在,并且今日又再度站上60日線位置,股價相對較為強勢。依舊保持在多頭趨勢當中。

  “也不知道他們三個人今天操作得怎么樣。”收盤之后,顧君浩嘀咕了一句,隨即關上交易軟件。 無盡的昏迷過后,時宇猛地從床上起身。想要看最新章節內容,請下載星星閱讀app,無廣告免費閱讀最新章節內容。網站已經不更新最新章節內容,已經星星閱讀小說APP更新最新章節內容。

  他大口的呼吸起新鮮的空氣,胸口一顫一顫。

  迷茫、不解,各種情緒涌上心頭。

  這是哪?

  隨后,時宇下意識觀察四周,然后更茫然了。

  一個單人宿舍?

  就算他成功得到救援,現在也應該在病房才對。

  還有自己的身體……怎么會一點傷也沒有。

  帶著疑惑,時宇的視線快速從房間掃過,最終目光停留在了床頭的一面鏡子上。

  鏡子照出他現在的模樣,大約十七八歲的年齡,外貌很帥。

  可問題是,這不是他!下載星星閱讀app,閱讀最新章節內容無廣告免費

  之前的自己,是一位二十多歲氣宇不凡的帥氣青年,工作有段時間了。

  而現在,這相貌怎么看都只是高中生的年紀……

  這個變化,讓時宇發愣很久。

  千萬別告訴他,手術很成功……

  身體、面貌都變了,這根本不是手術不手術的問題了,而是仙術。

  他竟完全變成了另外一個人!

  難道……是自己穿越了?

  除了床頭那擺放位置明顯風水不好的鏡子,時宇還在旁邊發現了三本書。

  時宇拿起一看,書名瞬間讓他沉默。

  《新手飼養員必備育獸手冊》

  《寵獸產后的護理》

  《異種族獸耳娘評鑒指南》

  時宇:???

  前兩本書的名字還算正常,最后一本你是怎么回事?

  “咳。”

  時宇目光一肅,伸出手來,不過很快手臂一僵。

  就在他想翻開第三本書,看看這究竟是個什么東西時,他的大腦猛地一陣刺痛,大量的記憶如潮水般涌現。

  冰原市。

  寵獸飼養基地。

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  御獸師?