“我需要你們研發一款電子表格軟件！”
雷蘊榮直截了當地對著赫爾曼·豪澤和安迪·霍珀說道。
在此時的七九年，正處于微型計算機發展的黎明時期，日后的各位IT大佬們，此時還在探索前行。
英特爾的主營業務是存儲器，不是CPU；微軟在到處推銷BASIC編譯器；甲骨文的前身RSI靠忽悠來維系生存；例外之中，惠普還在癡迷小型機，藍色巨人IBM則因為反壟斷調查整日提心吊膽無暇顧及個人電腦產業的萌芽和發展。
倒是應運而生的蘋果電腦脫穎而出，混的風生水起，得到了華爾街投資者的青睞。等到明年蘋果公司上市上市，三位創始人馬庫拉、喬布斯和沃茲，直接邁入億萬富翁的行列。
這可是八十年代的億萬富翁，可以說一下子就讓他們達到了人生巔峰，超過了阿美利加百分之九十五以上的人。
此時此刻，也確實是蘋果電腦賣的最好的時候，不過看到廣告上蘋果電腦功能如何強大的吹噓內容，雷蘊榮卻有點不屑。當然雷蘊榮也只是站在后來人的眼光來看待，在這一時期蘋果電腦的確還不錯。
但是惠普這些小型機廠商還是看不起微型計算機，在他們看來，這只是功能弱小的玩具而已，只能玩玩游戲，或者當作計算器來用，簡直寒磣到家了。
所以既然如此的話，雷蘊榮覺得有必要為個人計算機正名，由他來推開通往另一片新天地的大門。
雷蘊榮選擇開發的第一款王者級別的應用程序，自然就是幾乎無所不用的電子表格軟件。
事實上，世界上第一款電子表格軟件VisiCalc就是在一九七九年面世的，開發者為哈佛大學的丹·布利克林和鮑勃·法蘭克斯頓，初始售價為一百美元，在此后六年內VisiCalc銷售拷貝超過七十萬份，其吸金能力可見一般。
不過在這一世，世界上第一款電子表格軟件將要誕生在榮耀電子。
“電子表格？”赫爾曼·豪澤疑惑地問道。
“沒錯，就是電子表格。這是一款賦予個人計算機重要功能的一款軟件。”
說完雷蘊榮就將電子表格的一些基本功能說給赫爾曼·豪澤和安迪·霍珀他們聽。
其實這電子表格軟件開發起來不復雜，最重要的是有這個思路。
可能我們現在看來電子表格不應該是基本配置嗎？這么簡單的應用一下就能想到。但現在是在個人電腦發展的初級階段，就算是很多業內人員也不知道微型電腦到底能夠發揮出什么作用。
第一個做到的是天才，所以哈佛的這兩位學生確實是非常了不起。
“沒問題Boss，這樣的軟件開發起來不是太難。”
“好，至于你們之前研究的System系統我也會撥錢給你繼續研究。”
雷蘊榮大概率知道他們的研究最終會無疾而終，因為歷史上壓根就沒有這樣一款操作系統。不過此時他們已經對其付出了很大的心血，不撞南墻之前他們不會回頭。
既然如此雷蘊榮也不想和他們發生嫌隙，等他們失敗了，自然會接受雷蘊榮的安排。
雷蘊榮在劍橋又呆了近一個星期，將這里的兩個研發工作室安排好之后才坐上飛往香江的航班。
這次在英國待了半個月，不過總算結果是好的，成功地拿下了艾康公司，補上了榮耀電子在個人計算機的空白，而且收獲了兩個研發能力很強的團隊。
既然拿下了艾康公司，很多事情都可以做準備了，想著想著，雷蘊榮就不知不覺地睡了過去。
也就在雷蘊榮呆在劍橋處理收購艾康公司事宜的時候，東方日報的一則新聞卻又將雷蘊榮推上了熱搜。
三月十號，東方日報在頭版頭條刊登了一則新聞：
《開天辟地！香江史上最豪橫老板，榮耀電子給員工分配股權。》
東方日報的標題總是這樣吸引人的眼球，再加上其報紙銷量確實在香江首屈一指，一時之間也引起了熱議。
不知道是不是有人推波助瀾，第二天很多報紙都爭相報道了這件事，也一下子讓雷蘊榮和榮耀電子成為了香江的焦點。
很多媒體都想采訪雷蘊榮，卻發現雷蘊榮根本不在香江。然后他們又在找榮耀電子公司的總裁黃子星，發現他也不在公司。
但是不死心的記者，卻千方百計地找上了唯一還在香江的盧玉娟，一時之間讓她不勝其擾。
給員工分配股權這樣的事情在香江確實是頭一遭，可能普通市民只是當一個新聞來看，但是對于那些香江企業的老板來說，就讓他們有點難受了。
你榮耀電子對員工這么大方，反而襯托出自己很摳門。
不僅如此，很多旗下員工，特別是那些高管，都有點人心浮動，弄得這些老板有點火大。
甚至有一些老板公開站出來，抨擊雷蘊榮沽名釣譽，只是搞噱頭。
因為這件事情有愈演愈烈的趨勢，盧玉娟也不敢擅作主張，所以榮耀電子只能保持沉默。
不知道是不是這些媒體記者實在神通廣大，還是國泰航空故意透露了自己的航班信息，當雷蘊榮剛下飛機，就碰到一大群記者蜂擁而上。
雷蘊榮心里雖然有點驚訝，但是這樣的場面他見得多了，沒有一絲的慌亂，臉上甚至神色一直不改。
等保鏢和機場保安開出一條路之后，雷蘊榮淡定地上車離去，對于這些記者七嘴八舌問的問題充耳不聞。
當這件事情剛一引起熱議的時候，盧玉娟就向雷蘊榮匯報了情況，但是雷蘊榮覺得這是小事，沒有太在意，專注地處理收購艾康公司的事情。
但是雷蘊榮現在發現，自己似乎小瞧了這件事情所造成的影響。
不過雖然如此，雷蘊榮還是先回了家，不說要倒時差，他也很久沒見利云韻了，感覺怪想她的。
倒完時差，雷蘊榮第一時間來到公司，盧玉娟也不一會就來到雷蘊榮的辦公室。
“玉娟，這到底是怎么回事，怎么突然這件事情鬧的這么大？”
本來這就是自己公司內部的事情，雷蘊榮也沒有想著多加宣傳，只要自己公司的人知道就行。
雷蘊榮也知道想這樣公開的事情是不可能保密的，所以他也沒有想著能夠對外隱瞞。但是像現在這樣鬧的沸沸揚揚他是沒有想到的。
按理來說，像這樣的事情香江其他公司的老板應該更是要壓下去不能夠讓自己的員工知道。
現在弄成這個樣子，肯定是有人在推波助瀾。
“雷生，我也有點莫名其妙，我在公司內部公布這個股權激勵計劃之后，第二天東方日報就報道了這個消息，然后隔天就有多家香江報紙一同報道這個消息，最后就弄成全港熱議的焦點。”
“也就是說從我們的股權計劃公布到形成現在這樣的情況總共不過三天時間？”
“沒錯。”
“看來是真的有人在和我作對啊，不知道對方是沖著我來的還是沖著榮耀電子。”
“雷生，我們應該也沒有得罪人啊，怎么突然有人要搞我們？”
“我們可能覺得是在正常做生意，但是可能在不知不覺之間就損害了別人的利益。對了，你們幾個的股權激勵方案沒有被公布出去吧？”
“沒有，我們幾人的只有我們自己知道，公布出去的只是針對其他員工的股權激勵方案。”
“沒有就行，看來東方日報也只是從我們員工內部得知的一些只言片語。”
“雷生，那我們現在應該怎么辦，公司施行股權激勵這件事情已經瞞不住了，現在鬧的沸沸揚揚也不好收場。”
看著有點心急的盧玉娟，雷蘊榮堅定地說說道：
“為什么要隱瞞？既然這件事情已經鬧的人盡皆知了，那我們也索性大大方方地承認。”
“如果我們直接承認的話，會不會火上澆油，現在已經有不少公司老總對我們不滿了。”
“不滿就不滿吧，難道我雷蘊榮還需要看他們的臉色？我覺得幕后的推手可能就是想達成這個目的，讓我還有榮耀電子成為眾矢之的。”
“不過他可能想錯了，也太小瞧我了。我雷蘊榮走到現在這個地步還會怕這些嗎？其實不用看也知道，那些目前跳得最歡的就是那些對員工很苛刻的企業老板，香江那些大公司肯定還保持平靜。”
“既然有人給莪們搭好了舞臺，那我們就把這場戲唱下去。等一下你把信報的記者給我叫過來，讓他們給我做個專訪，他們這么喜歡了解這件事情，那我就正面回答一下。”
“正好趁此機會也好好宣傳一下我們榮耀電子對人才的重視，說起來我還應該感謝這背后煽風點火的人，我想經過這次的風波，我們榮耀電子對于人才的吸引力應該會大增吧。”
“肯定是的，就是這幾天我們人事部門就收到了很多簡歷，而且也有不少人托熟人打聽我們公司的情況。”
“目前我們公司除了技術型人才，其他一律不招。”
“好的雷生。”
“玉娟，你的心里素質還是不太行。你作為我們榮耀公司的董事，要硬氣一點。如果我們榮耀電子把營業額公布出去，香江有哪家公司比得上？就算是包船王的環球國際也不行。”
“雷生，下次我會注意！”盧玉娟有點不好意思地說道。
對于這次事件的處理他確實做得不到位，面對外界的洶洶輿論，反而表現得有點不知所措。
“你還是經歷地少了，以后多見地多了應該就會好很多。你要記住，我們榮耀電子可不是小公司，我們低調不代表我們沒有脾氣。”
這時盧玉娟有點遲疑地說道：
“雷生，如果我們公開承認這件事情的話，你其他幾家公司會不會也一樣出現人心浮動。”
“這方面你不要管，如果其他幾家公司里有人公開抱怨覺得給得太少了的話，立馬將其辭退。我們榮耀電子作為高科技公司施行股權激勵方案是為了吸引人才留住人才，而其他幾家公司都是香江傳統企業，有誰不知足不愿意干的話大把人干，我自認為已經對他們不薄了，給的待遇也都是行業內的上等。”
“是任何人？”
“任何人！不過我覺得各家公司的掌舵人應該也不會這么蠢，但是如果真的有人這么蠢的話，同樣照開不誤！”
“我明白了雷生。”
第二天，信報頭版用一整頁刊登了對雷蘊榮的專訪，而且引用了雷蘊榮的一張合成照片，照片上雷蘊榮目視著前方，眼神犀利，身后的背景是榮耀電子的雙子樓，再配上標題：
《雷蘊榮的野心！打造引領世界的高科技企業！》
在專訪里，雷蘊榮明確承認了股權激勵計劃的事實，甚至還稍微更詳細地向外界透露出一些內容，同時也表達了榮耀電子對于人才的渴求和重視。
最后雷蘊榮表示，榮耀電子會是你實現夢想的地方。不知道這個記者是不是為了顯示才華，在末尾突然加了一句：
“我有錢，你有夢想嗎？”
本來是一篇很好的宣傳文案，弄得土豪氣息滿滿！
信報的這篇專訪一出，瞬間成為香江同行里面最靚的仔。
同時這也確實像火上澆油，讓這件事情的熱度更上一層樓。
誰也沒有想到，榮耀電子和雷蘊榮居然這么剛，直接承認了這一事實。
本來很多媒體將文案都寫完了，只要一等榮耀電子或者雷蘊榮否定或者開始攻關，他們就會立馬刊登報道。
一時之間確實在香江的企業當中掀起了一定的波瀾，但造成的影響卻比想象中的要小，這也讓雷蘊榮更加的確定，這是有人在搞事情。
這很明顯就是媒體在自嗨，營造出這種沸沸揚揚的氛圍，以便讓更多的人參與討論此事。
在做完專訪之后，雷蘊榮也不再關心這件事情。該做的事情他都已經做了，就算是有不好的影響他也不在意，更何況他覺得從長遠來看，這件事情反而對榮耀電子有利。
雷蘊榮也將精力放到其他地方，他還有不少的事情要做。
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